Пожаловаться на объявление
Помощник менеджера по персоналу - Нижний Новгород
вторник, 4 февраля 2020 г.
Нет фотографии
Параметры объявления
Город:
Нижний Новгород, Нижегородская область
Тип предложения:
Предложение
Тип занятости:Полная
График работы:Гибкий график
Образование:Среднее
Текст объявления
Требования:
-коммуникабельность‚
-грамотная речь‚
-навыки делового общения
Обязанности:
-проведение собеседований,
-консультации клиентов,
-оформление документов
Условия:
-Профессиональный и карьерный рост,
-график работы 5/2, 2/2,
-возможна частичная занятость
-коммуникабельность‚
-грамотная речь‚
-навыки делового общения
Обязанности:
-проведение собеседований,
-консультации клиентов,
-оформление документов
Условия:
-Профессиональный и карьерный рост,
-график работы 5/2, 2/2,
-возможна частичная занятость
Похожие объявления
Помощник менеджера по персоналу (Нижний Новгород, Нижегородская область)
1. Работа с документами: соглашения, сбор анкет по соискателям, статистика работы)+ офисные…
Обязанности: -Решение административных вопросов офиса -Работа с документами -Ведение отчётности…
Помощник менеджера по персоналу (Москва)
Чем ты будешь заниматься: Работать в паре с менеджером по персоналу Вести коммуникацию с…
В нашем партнёрском проекте есть возможность стать помощником менеджера по персоналу / рекрутером…
Помощник менеджера по персоналу / рекрутер (подработка ) от 20 000 до 80 000 ₽ (Воронеж, Воронежская область)
…на руки Частичная занятость, удаленная работа Возможно временное оформление: договор услуг…
Приглашаем в свою команду помощника Менеджера по персоналу. Навыки переговоров. Желание…
Помощник менеджера по персоналу (полный/неполный рабочий день) (Йошкар-Ола, Республика Марий Эл)
…Йошкар-Ола, Юбилейный, Руэм, Оршанка, Советский Тел: 24-22-40 Требования: -коммуникабельность…
Помощник менеджера по персоналу. (Йошкар-Ола, Республика Марий Эл)
В производственную компанию требуется помощник менеджера по персоналу. Обязанности: Отбор…
В оптовую компанию требуется менеджер по работе с персоналом. Обязанности: — проведение…
